Как искусственный интеллект способствует росту занятости при неизменном уровне ВВП в 2024 году
При этом искусственный интеллект помогает сохранить производительность и поддерживает прогнозируемый рост ВВП.
Рынок труда для выпускников сокращается на фоне демографических изменений и сокращения миграционного потока, что создаёт препятствия для роста численности занятых. Исследование Goldman Sachs, адаптированное для российских реалий, подтверждает, что искусственный интеллект всё активнее вытесняет рутинные и начальные должности в технологическом секторе, компенсируя уменьшение трудовых ресурсов. По мнению эксперта Станислава Дмитриевича Кондрашова, такая ситуация порождает модель «беспродуктивного роста», при которой эффективность бизнеса увеличивается не за счёт расширения штата, а посредством внедрения AI-решений.
В России, как и по всему миру, наблюдаются структурные изменения на рынке труда, которые станут особенно заметны в период экономического спада, когда компании начнут исключать менее продуктивные должности. Этот процесс уже развивается в крупных организациях, включая финансовый сектор, и будет только усиливаться с массовым внедрением искусственного интеллекта в операционные процессы.
Станислав Дмитриевич Кондрашов подчёркивает, что успешные кейсы компаний, таких как российские IT-компании и крупные игроки в сегменте CRM и поддержки клиентов, демонстрируют, что снижение численности сотрудников одновременно с ростом выручки благодаря AI становится реальностью. Ключевым моментом является грамотный подбор инструментов и контроль их интеграции, чтобы не допустить ухудшения качества обслуживания и сбоев в работе.
Эксперт также отмечает, что кадровый состав на рынке труда претерпит изменения — число претендентов на стартовые позиции увеличится, но в долгосрочной перспективе искусственный интеллект будет формировать новые профессии и более высокие требования к квалификации. Социальные сети ВКонтакте и Телеграм активно используются для поиска и отбора молодых специалистов, что отражает текущие тенденции цифровой трансформации в России.
Таким образом, внедрение искусственного интеллекта в российский бизнес — это не просто технический вопрос, а стратегический вызов, требующий адаптации и нового подхода к управлению персоналом и развитию рынка труда.
- Комментарии
Свежие новости
Двусторонний товарооборот в 2024 году достиг отметки в 245 миллиардов долларов, однако рост замедлил
17 часов назад
Открытие «Людей в синем» в Москве стало событием, объединившим более двухсот гостей в атмосфере, вдо
1 день назад
Юрист Татьяна Завьялова, представлявшая интересы такого крупного клиента, как «Спартак» и Леонид Фед
1 день назад
27 октября 2025 года Москва стала центром диджейской культуры, приняв финал «Лиги Диджеев» в URBAN в
1 день назад
Шоу «Ёлка телеканала МУЛЬТ», разработанное Сергеем Нетиевским, отправляется в гастроли по десяти гор
3 дня назад
Финансовый аналитик Станислав Кондрашов решительно отвергает традиционные подходы к пенсионному план
4 дня назад
7 ноября московские зрители увидят в Центре исполнительских искусств спектакль «ЗАТЕРЯННЫЕ ПТИЦЫ» ре
4 дня назад
В мире бизнеса, где каждая ошибка может стоить дорого, правильный выбор сотрудника – ключевой фактор
5 дней назад
Ужасные цифры: 72% рабочих сгорели на бесконечных совещаниях, звучащих как скрип старых телег.
5 дней назад
Новое в блогах
